Cursos de electricidad, grúa horquilla y banquetería, impulsados por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo junto a la Seremi del Trabajo, abren nuevas oportunidades de empleo y emprendimiento en la región.
Un total de 46 personas fueron certificadas en oficios altamente demandados en la Región del Maule, tras completar procesos de capacitación gratuitos orientados a mejorar sus oportunidades laborales.
La iniciativa, desarrollada por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo a través de los programas Fórmate para el Trabajo y Becas Laborales, permitió formar a los participantes en electricidad, operación de grúa horquilla y banquetería, áreas clave para el mercado laboral actual.
Los cursos, que se extendieron por cerca de seis meses, estuvieron enfocados en entregar competencias técnicas concretas, facilitando la inserción laboral o el desarrollo de emprendimientos.
Desde la Secretaría Regional Ministerial del Trabajo y Previsión Social destacaron el compromiso de los alumnos. “Son oficios con alta demanda y con mucho interés por parte de quienes participaron, quienes demostraron gran perseverancia al completar su formación”, señaló el seremi del Trabajo, Ervin Castillo.
En tanto, el director regional de SENCE Maule, Óscar Morales, enfatizó el impacto de estas capacitaciones. “Estos oficios tienen un alto nivel de inserción laboral. Los participantes se certificaron con éxito y hoy cuentan con herramientas reales para enfrentar el mundo del trabajo”, afirmó.
Entre los egresados, Danilo Morales valoró la experiencia en el curso de instalaciones eléctricas, destacando tanto el aprendizaje técnico como su utilidad en la vida cotidiana. “Fue una experiencia muy enriquecedora, que sirve tanto en lo laboral como en lo personal”, comentó.
Articulación público-privada
El programa Becas Laborales se caracteriza por su modelo de colaboración entre distintos actores. En este esquema participan Organismos Técnicos Intermediarios de Capacitación (OTIC), que articulan la relación entre empresas y los Organismos Técnicos de Capacitación (OTEC), responsables de ejecutar los cursos.
En el curso de banquetería, esta articulación se concretó con la participación de Promaule, Acemcorp y la empresa PF Alimentos, fortaleciendo el vínculo entre formación y empleabilidad.
Uno de los hitos destacados fue la certificación de 15 mujeres en banquetería, quienes ya proyectan iniciativas de emprendimiento. “Hemos visto su crecimiento y motivación. Hoy cuentan con herramientas que les permitirán enfrentar mejor los desafíos laborales”, indicó el seremi.
Carolina Cisterna, una de las participantes, aseguró que busca dar el siguiente paso. “La idea es formar un equipo y poder expandirnos en el servicio de banquetería. Fue una experiencia que repetiría sin duda”, señaló.
Desde PF Alimentos relevaron la importancia de este tipo de iniciativas para fortalecer la relación con la comunidad, destacando que incluso evalúan la contratación de participantes una vez finalizados los cursos.
Más capacitación y proyección
Este proceso marca el cierre del programa Becas Laborales 2025, que permitió certificar a más de 135 personas en distintos oficios en regiones como Maule, Biobío, La Araucanía, Metropolitana y Atacama.
Finalmente, las autoridades reiteraron el llamado a la ciudadanía a informarse sobre nuevas oportunidades de formación a través de los canales oficiales del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, destacando la importancia de la capacitación continua frente a los desafíos del mercado laboral actual.
